Nilai Perusahaan: Profitabilitas, Leverage, dan Kebijakan Dividen (Studi Kasus Pada Perusahaan Badan Usaha Milik Negara Yang Terdaftar di IDX BUMN20 Periode 2018-2020)
Abstract
Nilai Perusahaan merupakan opini investor terhadap keberhasilan perusahaan yang sering dikaitkan dengan harga saham. Memaksimalkan kepercayaan pasar salah satu caranya dengan melihat harga saham. Harga saham tinggi, dinilai mempunyai nilai perusahaan yang tinggi dan akan mempengaruhi kinerja perusahaan di masa yang akan datang. Tujuan dari penelitian ini untuk menganalisis pengaruh profitabilitas, leverage, dan kebijakan dividen terhadap nilai perusahaan pada perusahaan BUMN yang terdaftar di BEI pada tahun 2018-2020. Data pada penelitian ini didapat berasal dari laporan tahunan perusahaan. Populasi dari penelitian ini merupakan perusahaan BUMN yang terdaftar di BEI. Teknik yang digunakan pada penelitian ini menggunakan purposive sampling dan diperoleh 12 perusahaan dan periode penelitian selama 2018-2020. Metode analisis yang digunakan pada penelitian ini menggunakan analisis regresi data panel yang diolah menggunakan software Eviews 12. Hasil pengujian dengan metode regresi data panel didapatkan hasil jika variabel profitabilitas berpengaruh terhadap nilai perusahaan, variabel leverage tidak berpengaruh terhadap nilai perusahaan, dan variabel kebijakan dividen tidak berpengaruh terhadap nilai perusahaan. Hasil penelitian ini diharapkan dapat menambah pengetahuan seputar nilai perusahaan, dan diharapkan menjadi pertimbangan bagi perusahaan untuk meningkatkan nilai perusahaannya. Kata Kunci-nilai perusahaan, profitabilitas, leverage, dan kebijakan dividenDownloads
Download data is not yet available.
Downloads
Published
2022-10-01
Issue
Section
Program Studi S1 Akuntansi
How to Cite
Pratama, R. A., & Suzan, L. (2022). Nilai Perusahaan: Profitabilitas, Leverage, dan Kebijakan Dividen (Studi Kasus Pada Perusahaan Badan Usaha Milik Negara Yang Terdaftar di IDX BUMN20 Periode 2018-2020). EProceedings of Management, 9(5). https://openlibrarypublications.telkomuniversity.ac.id/index.php/management/article/view/18755



